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‘Es una violación de derechos laborales’: Julián Torres Ávalos

Torres Ávalos enfatizó que en la liquidación de los trabajadores, la inclusión debe ser universal.

Torres Ávalos enfatizó que en la liquidación de los trabajadores, la inclusión debe ser universal.
Julián Torres Ávalos.
Milton Malacara
ZOCALO | MONCLOVA
05-23-2025
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Monclova, Coah.- La supuesta entrega a la Jueza de un listado en sobre cerrado de los trabajadores que serán reconocidos para pago en el proceso de quiebra de Altos Hornos de México (AHMSA), ha generado una fuerte reacción por parte del Grupo de Defensa Laboral. Julián Torres Ávalos, su dirigente, denunció que esta acción, de confirmarse, constituiría una violación flagrante a los derechos laborales y un procedimiento ilegal.

Torres Ávalos enfatizó que en la liquidación de los trabajadores, la inclusión debe ser universal, abarcando a todos los empleados, sin importar si han presentado o no una demanda laboral.

“No sabemos por qué quiere manejarlo de forma tan discreta; aquí no se debe esconder nada”, declaró, refiriéndose a las previas promesas de transparencia y honestidad del síndico Víctor Manuel Aguilera Gómez. Para Torres Ávalos, este tipo de manejo sólo siembra dudas sobre la integridad del proceso.

La opacidad en la entrega de la lista de pagos pone en entredicho la credibilidad de todo el procedimiento de quiebra. “Todos los trabajadores deben estar en la lista de pago; la lista debe estar completa, ninguno debe quedar fuera”, insistió el dirigente. Subrayó que el hecho de que un trabajador haya demandado a la empresa por salarios o finiquitos impagos no le resta sus derechos laborales, y por lo tanto, no justifica su exclusión de la liquidación.

Ante esta situación, el Grupo de Defensa Laboral ha solicitado formalmente al Gobierno Federal la creación de una comisión especial para vigilar de cerca el proceso de quiebra de AHMSA, con especial atención a procedimientos como el que se ha denunciado. La exigencia es clara: esta comisión, integrada por senadores y funcionarios federales, debe actuar de inmediato para esclarecer la situación, así como para fiscalizar y supervisar las acciones del síndico.

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