Monclova, Coah.- Trabajadores que acudan a laborar durante el próximo 16 de septiembre deberán de percibir un pago triple, aseguró Roberto Ramírez García, director del Centro de Conciliación Laboral.

Explicó que si un trabajador labora durante un día de descanso obligatorio, tiene derecho a recibir su salario normal más un doble adicional por el servicio prestado, de acuerdo con lo establecido en el artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo.

Ante esto, resaltó que quienes sean requeridos para trabajar en un día festivo deberán recibir una remuneración equivalente a tres veces su salario diario habitual, pues la ley es clara y el 16 de septiembre es asueto por el festejo de la Independencia de México, a menos que patrones y empleados lleguen a un acuerdo y se cambie el día de asueto.